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就业安置合同文书
来源:不详2012-3-24收藏


  甲方:_________________

  乙方:_________________

  为了平衡_________劳动力市场,满足_________地区各企业的用工需要,同时为了解决各地剩余劳动力的就业安置,现甲乙双方经充分协商一致,为了双方的合作顺利愉快,持续久长,特协定如下合同条例以之监督执行。

  一、乙方组织输送过来的工人(学生)年龄要在16-35岁之间,要求四肢健全,身体健康,思想纯洁,并有吃苦耐劳,勤奋好学的精神。

  二、工人(学生)必须办有真实有效的正本证件,包括(身份证、未婚证、毕业证)。进厂生活用品自备,另须准备_____张相片

  三、工人(学生)在路途中的一切事务由乙方全权负责,在未到达甲方办公地点前,甲方不予承担任何责任,但甲方将协助乙方办理相关事务,乙方在出发三天前一定要用电话告知甲方所带人数和其他具体情况。

  四、甲方给乙方工人(学生)分配安置的工厂均属外资企业,厂方包吃包住,在试用期_____月内,每月到手工资在_________元,之后根据其表现和能力予以提干加薪,其工资一般在_________元。

  五、工人(学生)到达甲方办公地点后一切事务均由甲方负责,并保证在三天内全部安排进厂(通常只需5小时左右),如未能安排进厂者,一切费用开支均由甲方承担至进厂为止。Www.htfBW.COM

  六、甲方为每个工人(学生)追踪半年服务,并发给半年期《求职证》为凭,即在半年内工人(学生)在厂里发生的工伤事故,劳资纠纷以及跳槽,转厂等情况甲方均有专人免费协助解决。

  七、工厂因生产或季节关系,有时要求新工人(学生)有一定男女比例,所以乙方在招工时须与甲方保持联系,以便控制男女的数量,甲方安置工人(学生)进厂,其劳务安置费为每人_________元。

  八、甲方安排工人(学生)所进的工厂有:电子厂、电脑厂、电器厂、钟表厂、机械厂、塑胶厂、五金厂、玩具厂、电镀厂、化工厂、工艺厂、制衣厂、手袋厂、陶瓷厂、伞业厂、家私厂等等。

  九、本合同一式两份,甲乙双方各执一份,从签订日期起有效,有效期_________年。

  甲方(盖章):_________  乙方(盖章):_________

  负责人(签字):_______  负责人(签字):_______

  电话:_________________  电话:_________________

  传真:_________________  传真:_________________

  _________年____月____日  _________年____月____日


保管未就业毕业生档案协议书


????甲方:_________;
????乙方:_________,性别_________,毕业学校:_________,专业:_________。
????一、乙方因未落实就业单位,将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费,超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。
????二、乙方如落实了就业单位,应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。
????三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明,办理因私出国(境)探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定,出具各种证明材料每次_________元;办理出国政审每次_________元。
????四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间,如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准,则从变更之月起执行新的规定。
????五、本协议一式两份,甲乙双方各执一份,自签字盖章后生效。
????甲方(盖章):_________        乙方(签字):_________        
????代表人(签字):_________       家庭地址:_________          
????地址:_________            邮编:_________            
????邮编:_________            电话:_________            
????电话:_________                               
????_________年____月____日        _________年____月____日        
????签订地点:_________          签订地点:_________


再就业服务中心管理协议书

??根据《北京市企业下岗待工人员管理办法》和《北京市再就业服务中心管理规定》的有关精神,北京市

再就业服务中心(以下简称甲方)和职工

? (以下简称乙方),经协商,就乙方进入再就业服务中心接受管理达成以下协议:

??一、本协议期限为 年 月。从 年 月 日 起至 年 月 日止。

??二、甲乙双方的权利和义务

? (一)甲方的权力和义务

??1、根据有关规定、为乙方办理《下岗证》;

??2、为乙方发放基本生活费;

??3、为乙方代缴社会保险;

??4、掌握了解乙方的求职情况,负责提供再就业服务、组织乙方参加职业指导、再就业训练、推荐就业机会,帮助乙方实现再就业;

? 5、依据有关规定,对乙方进行管理,直至解除本协议,并通知原单位解除其劳动合同;

? 6、负责处理协议期间乙方有关劳动、就业方面问题。

?(二)乙方的权力和义务

? 1、凭《下岗证》领取基本生活费,享受甲方为其代缴的社会保险;

? 2、凭《下岗证》到就业服务机构免费参加职业咨询、职业指导、职业介绍及再就业培训;

? 3、凭《下岗证》免费参加市、区县劳动部门职业介绍服务中心举办的招聘洽谈会;

? 4、享受国家及本市规定的有关就业、培训优惠政策;

? 5、主动接受职业指导,积极参加职业介绍服务机构举办的招聘洽谈会。积极参加再就业培训,提高职业技能。

? 6、遵守再就业服务中心的各项规章制度,每月定期向再就业服务中心报告自己求职情况;接受再就业服务中心的管理。

? 三、下岗职工有下列情况之一的,再就业服务中心可以提前解除本协议,企业可以解除劳动合同:

? 1、在再就业服务中心期间实现再就业的;

? 2、期满仍然未能实现再就业的;

? 3、自谋职业的;

? 4、由于个人原因,两次不接受再就业服务中心安置就业的;

? 5、两次不参加再就业服务中心为其组织的再就业培训;

? 6、在再就业服务中心期间,严重违反协议或再就业服务中心规章制度的;

? 7、在再就业服务中心期间,违反法律法规,被依法判刑、劳教的;

? 四、甲乙双方约定的其他内容

? 五、本协议书一式两份,自签字之日起生效。甲、乙双方各执一份,由企业再就业管理委员会监督执行。

?

??甲方:北京市?????????? 乙方:

?? 再就业服务中心

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